|
با صدور مجوز اداره کل آموزش فنی و حرفهای استان همدان 680کارگاه متنوع بهعنوان کارگاه استاد شاگردی یا آموزش در محیط واقعی کار در حال فعالیت هستند.
مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای استان همدان با اشاره به اینکه طرح مهارتآموزی در محیط کار واقعی از سال ۹۶ اجرا شد بیانکرد: این طرح در راستای انتقال مهارت و شایستگی ها از استاد کار به مهارتآموز همزمان به صورت تولیدی آموزشی انجام میشود.
وهب مختاران تصریحکرد: آموزش در محیط واقعی کار یکی از موثرترین متد مهارت آموزی در کشور توسعه یافته به شمار میرود که در استان همدان هم سابقه مطلوبی دارد.
وی گفت: مهارتآموزی در محیط واقعی یکی از روشهای آموزش فنی و حرفه ای است که در آن مهارت و شایستگی های مورد نیاز در چارچوب استانداردهای آموزشی از مربی به مهارتآموز همزمان با فرایند تولید محصول و ارائه خدمت منتقل می شود.
مختاران افراد آموزش دیده در کارگاههای مذکور را دو هزار و ۷۰۸ نفر عنوان کرد و افزود: مهارت آموختگان طی ۳۶۲ دوره درکارگاههایی نظیر متصدی کافی شاپ، نصاب کابینت چوبی، نصب دوربین مدار بسته، نصب کولرگازی،و ..آموزش دیدند.
وی، آشنایی با محیط کسب و کار، کسب تجربه، آمادهسازی و ایجاد خودباوری در مهارتآموز برای ورود به عرصه اشتغال و کارآفرینی، حفظ و پایداری مشاغل سنتی و بومی به خصوص در صنایع دستی را از اهداف این طرح عنوانکرد و افزود: کمک به بنگاههای فعال به منظور شناسایی و جذب نیروی کار مستعد و توانمند، کاهش هزینه های جذب و بهکارگیری نیروهای بدون مهارت، ایجاد اشتغال برای کارآموزان و استفاده از ظرفیت و توان آموزشی عملی بنگاه های اقتصادی از دیگر اهداف این طرح است.
رقابت یکصد و 38 نفر از کارکنان وظیفه نیروهای مسلح
همزمان با سراسرکشور در مرحله استانی اولین دوره مسابقات ملی مهارت کارکنان وظیفه نیروهای مسلح استان همدان در مرکز آموزش فنی و حرفه ای شهید مدنی برگزار شد. مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای استان در خبری دیگر با اشاره به اینکه مسابقات ملی مهارت با هدف افزایش مهارت کارکنان وظیفه نیروهای مسلح، تلاش برای استانداردسازی آموزشها، کارگاهها و تجهیزات آموزشی برگزار شد گفت: شناسایی ، استعدادیابی ، شناسایی نخبگان و توانمندسازی این قشر از جامعه برای ورود به بازار کار از دیگر اهداف برگزاری مسابقات ملی مهارت نیروهای مسلح است.
وهب مختاران، اظهارداشت: یکصد و 38 نفر از کارکنان وظیفه نیروهای مسلح در 15 رشته سنجش و ارزیابی شدند.
وی افزود: افراد واجد شرایط پس از موفقیت در مرحله استانی به مرحله سازمانی راه پیدا خواهند کرد.
|
