| دوشنبه - 26 مرداد 1405 - شماره 5486 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
کد مطلب: 139016 |
تاریخ انتشار: 1403-05-15 - 08:05 |
تعداد بازدید: 180 |
|
|
|
|
احتمال هیچ!
یادداشت
در دولت سیزدهم با توجه به شناخت رئیسجمهور فقید از استان همدان و سابقه کار در استان، همدان سهم خوبی از کرسیهای کابینه را به خود اختصاص داد و حضور ۴ وزیر و یک معاون رئیسجمهور فرصتی طلایی را پیش روی استان برای جبران عقبماندگی قرار داد.
پیش بینی در ابتدای دولت سیزدهم این بود که با چنین ترکیبی همدان سالها عقبماندگی را جبران خواهد کرد و با استانهایی که تنها به دلیل داشتن وزیر پرتعداد در کابینه توانستهاند توسعه خوبی پیدا کنند، هم رده خواهد شد.
اما پیشبینیها درست نبود و این جمع از وزرا و مدیران ارشد دولت نتوانستند حرکت همدان را به سمت توسعه تسریع کنند.
در برخی ارزیابیها عنوان میشود که این جمع آنقدر از تفکر کلان به دور بودن که به جای پیگیری اقدامات بزرگ برای استان به دخالتهای بیمورد در مسائل استان مشغول شدند و به جای اینکه یاری برای استان باشند در مواردی باری نیز بر توسعه استان شدند.
بر اساس این تحلیل، این روند دلیلی شده تا همدان از فرصت خوبی که ایجاد شده بود به خوبی بهره نبرد و مسائل آن در این دوره حتی بیشتر از مسائل در دولتهای قبل باشد.
با این تجربه این روزها همدان نظارهگر شکلگیری کابینه دولت چهاردهم است و تا به اینجای کار نامی از هیچ مدیر همدانی به صورت جدی در انتصابات دولت نبوده است و به نظر میرسد نامی هم نباشد.
چه آنکه محتملترین گزینه هم استانی برای وزارت در دولت چهاردهم، مهدی سنایی نیز با صدور بیانیهای اعلام کرده که به حوزه آموزش و پژوهش بازخواهد گشت.
این نوع اقدامات نشان میدهد سهم استان در کابینه به احتمال زیاد به هیچ نزدیک است و این شاید با توجه به تجربه دولت سیزدهم خوب باشد اما نشانی بر عقب رفتن استان در موضوع توسعه مدیریت و منابع انسانی است. موضوعی که تنها دلخوشی استان از حضور مدیران هم استانی در کابینه سیزدهم بود.
درست است که مدیر ارشد باید نگاه ملی داشته باشد اما هم استانی بودن یک مدیر نشان از پیشرفت در توسعه مدیریت و منابع انسانی آن استان در تربیت مدیر ارشد دارد.
به هر حال هنوز انتصابات دولت چهاردهم تازه شروع شده و شاید در مدیریت های ارشد مدیران استان هم دیده شوند، هر چند دست استان در این حوزه چندان پر نیست و دلایل آن هم در مواردی چون بیتوجهی به نیروهای مورد نظر این دولت در استان قابل رصد است.
به همین دلیل انتظار می رود توسعه مدیریت و منابع انسانی در دولت چهاردهم راهی را آغاز کند که در سالهای بعد سبد همدان از ثمرات آن با دارا بودن مدیرانی قوی برای تصدی مدیریتهای ارشد پر باشد و احتمال هیچ دیگر مطرح نباشد.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
یلدا شب هندوانه و فال و غزل
|
|
|
|
|
حال و هوای صحاف خانه همدان در آستانه بازگشایی مدارس
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
نشر و نقل مطالب فقط با ذکر نام روزنامه همدان پیام
بلامانع است.
|
|
|
روزنامه همدان پیام (
اجتماعي، فرهنگي، اقتصادي،
سياسي، ورزشی )
صاحب امتياز و مدير مسئول:
نصرت ا... طاقتي احسن
-
سردبير: يدا... طاقتي
احسن
نشاني: همدان، خيابان
شريعتي، ابتداي خيابان مهديه،
ساختمان پيام
تلفن: 8264433
(0811)
- فکس: 8285048
(0811) - سازمان
نیازمندی: 8264400
(0811) - ايميل:
info@hamedanpayam.com |
|
