| يكشنبه - 11 مرداد 1405 - شماره 5476 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
کد مطلب: 127550 |
تاریخ انتشار: 1401-08-07 - 19:51 |
تعداد بازدید: 250 |
|
|
|
|
رفتارهای دوگانه مجلس
داخلی
■ از تصویب یک ماه ترمیم حقوق کارکنان تا وقفه طولانی در بیمه کارگران ساختمانی
شنبه ۱۶ مهرماه، معاون امور مجلس رئیسجمهوری از تقدیم لایحه دو فوریتی متناسبسازی حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری به مجلس خبر داد. دوفوریت این لایحه فردای آن روز، یعنی در ۱۷مهرماه به تصویب رسید و ۲۴ مهرماه نیز کلیات آن تصویب شد. بعد از تصویب کلیات، لایحه به کمیسیون برنامه و بودجه مجلس رفت تا در مورد جزئیاتِ آن تصمیم گرفته شود.
اکنون این لایحه با عنوان «اصلاح قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور و ترمیم حقوق کارکنان و بازنشستگان کشوری و لشگری» مراحل نهایی خود را میگذراند و قرار است هشتم آبان ماه جلسهای در مورد این لایحه در مجلس برگزار شود. اما در هر حال، بحث ترمیم حقوق کارمندان و بازنشستگان کشوری و لشگری تا چند روز دیگر تعیین تکلیف میشود و طبق گفتهی معاون امور مجلس سازمان برنامه و بودجه نیز مابه التفاوت این افزایش حقوق در ماههای آتی اعمال خواهد شد.
طبق شنیدهها، چیزی حدود ۵۴ تا ۵۷ هزار میلیارد تومان از محل صرفهجوییهای هزینههای جاری دولت و پیشبینی درآمدهایی که در ماههای آتی صورت گرفته، برای منابع در نظر گرفته شده است. در یک کلام، دولت و مجلس در میانهی سال به این نتیجه رسیدند که حقوق کارمندان دولت و بازنشستگان کشوری و لشگری دیگر کفاف هزینههای زندگی را نمیدهد و تصمیم به تصویب طرحی برای ترمیم حقوق آنها گرفتند. مجلس ضروتِ تصویبِ این طرح را بعد از افزایش قیمتها و بالا رفتنِ نرخ تورم احساس کرد و به سرعت دست به کار شد. از زمان شروع این بحث تا به نتیجه رسیدنِ آن کمتر از یک ماه طول کشیده است. اقدامی بِجا و قابلِ دفاع در راستای بهبود کیفیت زندگی حقوقبگیران تا قبل از پایانِ سال...
اما سؤال ما این است که چرا این اقدامِ بِجا و به موقع در مورد مسائل دیگر اتفاق نمیافتد؟ اینکه دوفوریتِ یک لایحه در مجلس به سرعت تصویب و در کمتر از یک ماه مسأله تعیین تکلیف میشود، خوشایند است اما چرا همین اتفاق در مورد طرحهای ضروری دیگر نمیافتد؟ مثلاً چرا با همین سرعت در مورد طرحهای ساماندهی استخدام کارکنان دولت و اصلاحیه ماده ۵ بیمه کارگران ساختمانی، که دو طرح مهم و سرنوشتساز برای کارگران هستند، تصمیمگیری نمیشود؟
طرح ساماندهی کارکنان از شهریور ۱۴۰۰ در مجلس است
طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت از شهریور سال گذشته وارد مجلس شد و با وجود وعدههای بسیار هنوز به نتیجه نرسیده است. اگرچه بعد از ماهها رایزنی، کلیات این طرح در اوایل تیرماه به تصویب رسید اما به دلیل دوشوری اعلام شدنِ آن به کمیسیون اجتماعی بازگشت و هنوز به صحن علنی مجلس برنگشته است.
حذف پیمانکاران و تبدیل وضعیتِ نیروها از مهمترین مؤلفههای این طرح است که میتواند مشکلات زیادی را از روی دوش مشمولان آن بردارد. سرعت در تصویب این طرح اهمیت بسیاری دارد؛ چراکه طبق گزارش های رسیده، برخی از کارفرمایان با تعدیل نیروها به دنبال جذب کمتر نیروهای پیمانکاری در بدنهی سازمان مربوطه، در صورت تصویب طرح ساماندهی هستند. از طرفی نیروهای شرکتی در طول سالها خدمت، مشکلات بسیاری داشتهاند؛ از حقوقهای پایین و حق بیمههای ناقص گرفته تا اخراج با سابقهی بالا و کارهای طولانی مدتِ بدونِ اضافه کاری و غیره. بنابراین سرعت در تصویب این طرح هم همچون ترمیم حقوق کارمندان و بازنشستگان مهم است اما ظاهراً برای نمایندگان این موضوع اهمیت چندانی ندارد.
طرح اصلاحیه ماده ۵ بیمه کارگران ساختمانی از سال ۹۹ در مجلس است
اصلاحیه ماده ۵ بیمه کارگران ساختمانی، طرح دیگری است که از اواخر سال ۹۹ وارد مجلس شد تا مشکل بیمه کارگران ساختمانی را با اصلاح منابع درآمدی ماده ۵ حل کند. این طرح دوبار وارد صحن علنی مجلس شد و به کمیسیون اجتماعی بازگشت و با وجود آنکه بیش از یک سال و نیم از ورود آن به مجلس و بحث و بررسی در مورد آن میگذرد، هنوز به تصویب نرسیده است.
این طرح یکی از مهمترین طرحهای کارگری در مجلس است که به ابتدائیترین حق یک کارگر میپردازد. بسیاری از کارگران ساختمانی فاقد بیمه اجتماعی هستند و این درحالیست که حوادث ناشی از کار برای این کارگران بیش از سایر کارگران اتفاق میافتد.
تعلل در تصویبِ اصلاحیه ماده ۵ بیمه کارگران ساختمانی ظلم بزرگی در حق این کارگران است. اگر ترمیم حقوق کارکنان و بازنشستگان دولت مهم است، تعیین تکلیفِ بیمه کارگران ساختمانی صد برابر مهمتر است اما چرا مجلس آن را ظرف مدت یک ماه و حتی کمتر، به نتیجه میرساند اما این یکی را بعد از گذشت یک سال و نیم هنوز تعیین تکلیف نمیکند؟! چه دلیلی وجود دارد که یکی را با سرعت و خارج از وقت پیگیری میکند و به نتیجه میرساند و یکی دیگر را سالها در مجلس میگذارد و به بهانهی در دستور کار و در نوبت بودن، بینتیجه میگذارد؟
اما به نظر میرسد رویهی مجلس در تصویبِ طرحهایی چون ترمیم و همسانسازی حقوق کارکنان و بازنشستگان دولت و برداشتنِ سقف حقوق قضات و اعضای هیأت علمی دانشگاهها و... چیز دیگری است؛ آنها به راحتی و کمتر از یک ماه، لایحه و طرحی را که به آن رضایت دارند، به تصویب میرسانند اما برای طرحهایی چون ساماندهی کارکنان دولت و بیمه کارگران ساختمانی سالها تعلل میکنند.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
یلدا شب هندوانه و فال و غزل
|
|
|
|
|
حال و هوای صحاف خانه همدان در آستانه بازگشایی مدارس
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
نشر و نقل مطالب فقط با ذکر نام روزنامه همدان پیام
بلامانع است.
|
|
|
روزنامه همدان پیام (
اجتماعي، فرهنگي، اقتصادي،
سياسي، ورزشی )
صاحب امتياز و مدير مسئول:
نصرت ا... طاقتي احسن
-
سردبير: يدا... طاقتي
احسن
نشاني: همدان، خيابان
شريعتي، ابتداي خيابان مهديه،
ساختمان پيام
تلفن: 8264433
(0811)
- فکس: 8285048
(0811) - سازمان
نیازمندی: 8264400
(0811) - ايميل:
info@hamedanpayam.com |
|
